公司工會于6月16日至18日對19個單位上半年的工會工作采取直接到單位面談和分片匯報兩種方式進行了檢查和督導(dǎo)。通過五項檢查內(nèi)容了解到的情況看總體上是好的。概括起來主要有以下特點；
1、積極應(yīng)對疫情，確保員工身體健康。年初，面對石家莊突發(fā)的新冠疫情，各分會積極支持配合本單位做好疫情防控措施的落實，購買了大量的口罩、84消毒液、洗手液、手套等防疫物品，發(fā)放給員工，并做好辦公區(qū)域的消殺。經(jīng)過公司上下的共同努力，廣大員工的身體健康得到了保障，無一例感染新冠病毒。
2、貫徹股代會精神，支持公司深化改革。公司四屆五次股代會結(jié)束后，公司工會和各單位先后召開會議，及時傳達貫徹大會精神。從各單位匯報看，大家對公司深化改革的決策是大力支持的。不少單位正在抓緊時間籌措資金，力爭完成或超額完成公司募集資金的目標(biāo)要求。
3、克服不利影響，大力開拓市場。受疫情和市場等因素的影響，今年以來，新簽大合同和新開工項目不太多，有些去年結(jié)轉(zhuǎn)工程繼續(xù)在施工，有的單位任務(wù)不足、資金依舊緊張。目前，各單位都在動員更多的力量和資源積極開拓市場，爭取更多的市場份額和更大的發(fā)展空間。隨著時間的推移，下半年施工生產(chǎn)任務(wù)和資金狀況有望得到好轉(zhuǎn)。
4、關(guān)心關(guān)愛員工，努力辦實事好事。今年以來，很多單位行政領(lǐng)導(dǎo)越來越重視關(guān)心關(guān)愛員工，積極想辦法籌措資金，在逢年過節(jié)為員工發(fā)放一定的福利，成為一大亮點。員工的獲得感和對企業(yè)的歸屬感進一步增強。
